单位随意调整计件工价不合理。依据《劳动合同法》，工资额需按合同约定执行，随意调整违反规定，可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位调整工价应协商处理。可与单位沟通，要求按合同执行；若协商无果，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位调工价不合理。应对方式：1.与单位协商，指出合同约定，要求恢复原价；2.收集证据，如工资单、合同等；3.若协商不成，向劳动监察投诉或提起仲裁，维护权益。
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